Las preventas y novedades mas esperadas del año hasta 10% + envio gratis a partir de $50.000  Ver más

menú

0
  • argentina
  • chile
  • colombia
  • españa
  • méxico
  • perú
  • estados unidos
  • internacional
portada some tips to prevent employment discrimination lawsuits: a faith-based legal guide for managers (en Inglés)
Formato
Libro Físico
Editorial
Año
2012
Idioma
Inglés
N° páginas
122
Encuadernación
Tapa Blanda
Dimensiones
22.9 x 15.2 x 0.7 cm
Peso
0.19 kg.
ISBN
1449770630
ISBN13
9781449770631
Categorías

some tips to prevent employment discrimination lawsuits: a faith-based legal guide for managers (en Inglés)

David A. Robinson (Autor) · WestBow Press · Tapa Blanda

some tips to prevent employment discrimination lawsuits: a faith-based legal guide for managers (en Inglés) - Robinson, David A.

Libro Nuevo

$ 45.333

$ 56.666

Ahorras: $ 11.333

20% descuento
  • Estado: Nuevo
Origen: Estados Unidos (Costos de importación incluídos en el precio)
Se enviará desde nuestra bodega entre el Martes 25 de Junio y el Martes 09 de Julio.
Lo recibirás en cualquier lugar de Argentina entre 1 y 3 días hábiles luego del envío.

Reseña del libro "some tips to prevent employment discrimination lawsuits: a faith-based legal guide for managers (en Inglés)"

Most books on discrimination speak to the wrongdoers but not the victims. Some Tips to Prevent Employment Discrimination Lawsuits speaks to both. Robinson teaches employers how to run a productive, disciplined workforce without violating discrimination laws; how to prevent race discrimination, gender discrimination, age discrimination, religious discrimination, disability discrimination, sexual orientation discrimination, genetics discrimination, and sexual harassment in the workplace. He not only teaches the law but explains the biblical basis for the law and provides practical guidance, including many new, innovative ideas. Robinson also explains how to avoid becoming a victim of discrimination. How can individuals determine whether they are a victim of discrimination, or instead, a victim of their own shortcomings? This book offers some valuable tips. Robinson utilizes religious sources to explain why discrimination is wrong and shows how following religious and legal principles will help employers prevent discrimination in the workplace and reduce their exposure to employee lawsuits.

Opiniones del libro

Ver más opiniones de clientes
  • 0% (0)
  • 0% (0)
  • 0% (0)
  • 0% (0)
  • 0% (0)

Preguntas frecuentes sobre el libro

Todos los libros de nuestro catálogo son Originales.
El libro está escrito en Inglés.
La encuadernación de esta edición es Tapa Blanda.

Preguntas y respuestas sobre el libro

¿Tienes una pregunta sobre el libro? Inicia sesión para poder agregar tu propia pregunta.

Opiniones sobre Buscalibre

Ver más opiniones de clientes